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第305章 慈不掌兵,年会下!(第1页/共2页)

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第305章慈不掌兵,年会下!

王逸先后收购了搜狗地图,高德地图,饿了么三家企业。

并将搜狗地图并入高德地图,高德地图总裁成武担任一把手。

为了防止权力过于集中,王逸又让搜狗地图负责人田光瀚,带着搜狗地图的人去做高德打车,给了发展的机会,制衡成武一派。

又让高德副总裁余文乐,带着部分高德员工,去做饿了么,来制衡饿了么张豪一派。

主打的就是一个权力制衡。

如今王逸如此安排,不只是要饿了么内部制衡,还要饿了么内部竞争!

今后饿了么不仅分成了南北两个大区,更是分成高德地图员工,和饿了么原版人马两大派系!

最终饿了么的一把手,到底是饿了么总裁张豪,还是高德地图副总裁文乐,全看两个大区的业绩!

认清局势,张豪当即表态:「董事长,我一定吸取教训,奋发图强!一个月内,北方大区至少五个城市开站!」

余文乐也不甘示弱:「董事长,南方大区也会全力以赴,一个月内,开站六座城市!」

年会还没开始,他们饿了么部门就被锤了一顿。

尤其是张豪,脸都黑了,直接被王逸指着鼻子骂。

后面如何发展,就看双方的实力了。

像是张豪,王逸不给他压力,他就给王逸磨洋工!

王逸让余文乐升职,就是敲打张豪,让南北竞争。

这样内部竞争,才有发展。

按照这样的趋势,今年拿下百城,不成问题,甚至150城都有希望。

不过让王逸无语的是,没有内部竞争,两组人员一个月才推进4座城市。

有了内部竞争,一组就能完成五六个城市,两组就是11个城市!

只能说之前的饿了么都在摆烂啊!

张豪冷汗直冒,怕什么,来什么。

这样一方市场强势,一方人力强势,也算是平衡开局。

亏王逸还给了他饿了么5%的干股分红,依旧作用不大,还不如没有分红的余文乐。

「是!」

他对下属很好,不会给太多压力,相反给非常高的待遇,就单纯地以为下属也会全力以赴。

南方大区经济比北方繁荣,可高德地图抽调过来的员工少,整体实力弱,还得招兵买马。

王逸摆了摆手,两人纷纷告退。

「下去吧,我等你们的好消息。」王逸摆了摆手,又多说了一句:「张豪,你作为总裁,若是被副总裁比下去,到时候我也保不住你!」

完全可以覆盖一二三四线城市!

可实际上,一厢情愿罢了。

前世的美团,刚起步一年就拿下了200城。

余文乐没有分红,带着饿了么三分之一的人手,照样干得比张豪强!

反倒是余文乐还好,虽然压力大了,可是升职了。

饿了么的人不是没能力,是没压力。

如今的饿了么发展多年,已经有了根基,有了模式,还没竞争对手,一年150城没压力,逼一逼200城也有希望。

坐拥四百城的饿了么,早已垄断市场,无惧BAT的挑战!

可若按照饿了么原来的发展模式,磨磨唧唧,等到BAT入侵外卖市场,饿了么才拿下几十个城市,那就废了。

王逸平静地看着这一幕,要的就是这种效果。

不逼一逼对方,永远不知道他们的潜力有多少。

北方大区经济不如南方繁华,可饿了么原班人马兵多将广,

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潜力十足。

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